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ベア

最終更新 2005/3/16
ースップ
賃上げ額のうち、定期昇給(定昇)分以外の賃金基準の底上げ分

労働組合が春闘で会社に要求する月例賃金は「定期昇給」と「ベースアップ」に分かれる。
ベースアップは具体的には物価上昇分、生活向上分などの名目で要求する。
定期昇給は毎年、年齢や勤続年数に応じて上がるが、ベアは組合員全員に一律同額を増額する。



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